코스콤, 하반기 신입·경력 채용…블라인드 방식 적용

내달 6일 오후 3시 접수마감

[서울=뉴시스]신항섭 기자 = 코스콤이 올해 하반기 신입·경력직원 채용을 시작한다고 25일 밝혔다.

코스콤에 따르면 총 채용인원은 두 자릿수 규모다. 신입직원은 ▲IT ▲HR ▲경영 총 3개 분야, 경력직원은 ▲사내전략 컨설턴트 ▲시설 관리 총 2개 분야에서 모집한다.

공정하고 투명하게 채용하기 위해 입사지원서에 학교와 나이, 사진 등을 기재하지 않는 블라인드 방식으로 진행한다.

다음달 6일 오후 3시까지 접수를 마감한다. 이후 서류전형과 필기 전형(전공·논술시험), 실무 면접, 임원 면접 등이 예정됐다. 신입직원은 오는 12월, 경력직원은 오는 10월 중 입사할 예정이다.

특히 필기 전형은 '금융권 A매치 데이'에 맞춰 치러진다. '금융권 A매치 데이'는 한국은행과 금융감독원 등을 비롯한 금융 공기업들이 2000년대 초반부터 매년 같은 날 필기시험을 치르면서 이를 국가 대표팀 간 축구 경기에 빗대어 생긴 용어다.

코스콤은 우수한 인성과 직무 역량을 동시에 갖춘 인재선발을 위해 실무PT(프리젠테이션)면접과 경험면접 등도 실시한다. 자세한 내용은 코스콤 채용 홈페이지에서 확인 가능하다.

정남섭 경영지원본부 본부장은 "훌륭한 인재들이 많이 지원하기를 바란다"며 "코로나19 정부방역지침을 준수해 안전에 만전을 기하겠다"고 말했다.


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