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[수시특집]한국외대, 3562명 선발…교과전형서 수능최저 폐지

등록 2019.08.27 04:09:00수정 2019.09.02 09:19:07

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학생부교과전형, 올해부터 수능최저기준 폐지

학종은 수능최저 없어…면접은 수능 이후로

논술전형의 경우 서울캠퍼스만 수능최저 적용

특기자 전형, 외국어·소프트웨어 분야만 운영

【서울=뉴시스】한국외대 로고. 2019.8.26(사진=한국외대 제공) photo@newsis.com

【서울=뉴시스】한국외대 로고. 2019.8.26(사진=한국외대 제공)  [email protected]

【서울=뉴시스】최현호 기자 = 한국외국어대학교(한국외대)는 2020학년도 수시모집으로 3562명을 선발한다. 올해 수시모집에서는 지난해와 달리 학생부교과전형에서 수능최저학력기준이 폐지됐다.

전형 종류는 ▲학생부교과전형 ▲학생부종합전형 ▲논술전형 ▲외국어·소프트에어 특기자 전형 등으로 나뉜다.

◇학생부교과전형, 수능최저학력기준 폐지

서울캠퍼스 204명, 글로벌캠퍼스 358명을 뽑는 학생부교과전형은 학생부 교과 100%로 선발한다. 이번 한국외대 학생부교과전형에는 수능최저학력기준이 적용되지 않는다.

교과성적은 서울캠퍼스 전 모집단위와 글로벌캠퍼스 인문계 모집단위에서 국어, 수학, 영어, 사회(역사·도덕 포함)를, 글로벌캠퍼스 자연계 모집단위에서 국어, 수학, 영어, 과학을 반영한다. 3학년 1학기까지의 성적을 반영하고, 졸업자는 3학년 2학기까지 반영한다. 교과별 반영비율은 모집단위별로 차이가 있다.

2015년 1월 이후 졸업(예정)자로, 3개 학기 이상의 학생부 성적이 있어야 지원할 수 있다.

◇학생부종합전형, 수능 이후 면접 실시

학생부종합전형은 1단계에서 서류평가 100%(3배수 선발) 이후 2단계에서 서류평가 70%, 면접평가 30%를 합산한다. 해당 전형에서도 수능 최저학력기준이 적용되지 않는다. 서울캠퍼스 442명, 글로벌캠퍼스 397명을 선발한다.

서류평가에서는 학교생활기록부와 자기소개서가 활용된다. 평가요소는 크게 학업역량, 전공적합성, 인성, 발전가능성으로 나뉜다.
【서울=뉴시스】한국외대 서울캠퍼스 전경. 2019.8.26(사진=한국외대 제공) photo@newsis.com

【서울=뉴시스】한국외대 서울캠퍼스 전경. 2019.8.26(사진=한국외대 제공)  [email protected]

면접에서는 제출서류 기반으로 전공적합성, 논리적 사고력, 인성 측면을 종합평가한다는 방침이다. 올해부터는 수험생 부담을 완화하기 위해 수능 이후 면접을 실시한다.

해당 전형은 별도의 졸업연도 제한 없이 고교 졸업(예정)자 또는 고교 졸업 이상의 학력이 있다고 인정된 경우 지원 가능하다.

◇논술전형, 서울만 수능최저 적용

별도의 졸업연도 제한 없이 지원할 수 있는 논술전형은 논술고사 70%와 학생부교과 30%를 합산해 평가한다. 서울캠퍼스 378명, 글로벌캠퍼스 115명을 뽑는다.

수능최저학력기준은 서울캠퍼스만 적용된다. LD학부와 LT학부를 제외한 서울캠퍼스 전 모집단위는 국어, 수학(가·나), 영어, 사회탐구(2과목 평균) 중 2개 영역 등급의 합 4 이내와 한국사 영역 4등급 이내를 만족해야 한다.

LD학부와 LT학부의 경우는 국어, 수학(가·나), 영어, 사회탐구(1과목) 중 3개 영역 등급 합 4 이내와 한국사 영역이 4등급 이내를 만족해야 한다.

제2외국어 및 한문을 사회탐구영역의 1과목으로 대체하는 것도 가능하다.

논술고사는 총 100분이다. 논술고사의 구체적인 형태는 한국외대 입학안내 홈페이지의 논술가이드북을 통해 가늠해볼 수 있다.
【서울=뉴시스】한국외대 글로벌캠퍼스 백년관. 2019.8.26(사진=한국외대 제공) photo@newsis.com

【서울=뉴시스】한국외대 글로벌캠퍼스 백년관. 2019.8.26(사진=한국외대 제공)  [email protected]

◇특기자 전형, 수학·과학 폐지…외국어·소프트웨어만

한국외대는 올해 특기자전형에서 수학·과학 분야를 폐지하고 외국어 분야와 소프트웨어 분야만 운영한다.

외국어 특기자는 모집단위별 해당 외국어 분야에 탁월한 외국어 실력과 역량을 갖춘 자를 대상으로 한 전형이다. 소프트웨어 특기자는 소프트웨어 분야에서 탁월한 실력과 역량을 갖춘 자를 대상으로 한다.

전형은 두 분야 모두 서류평가 100%로 3배수를 통과시킨 뒤, 서류평가 70%와 면접평가 30%를 합산하는 방식으로 진행된다.

서류평가와 면접평가에서는 자기소개서와 활동보고서 활동증빙서류를 활용한다.

활동증빙서류의 경우 공신력 있는 발급 기관을 통해 검증이 가능한 실적과 활동을 중심으로 A4 15매 이내로 제출해야 한다. 원서접수 시 원본 서류를 하나의 PDF 파일로 만들어 업로드해야 한다. 파일용량은 최대 10MB까지 가능하며, 15매를 초과할 경우 감점 대상이 된다.

면접은 지원자가 제출한 서류를 기반으로 진행된다. 외국어 분야 면접의 경우 한국어 또는 해당 외국어로 면접을 진행한다.

수시모집 원서접수는 9월6일 오전 10시부터 시작된다. 마감은 9월9일 오후 6시까지다.


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