화성시, 인구 100만 맞춘 대대적 조직개편안 수립

특례시 출범·구청 설치 준비…3월 시의회 제출

3실 9국 2개 사업소 변경 설치 등

[화성=뉴시스] 화성시청

[화성=뉴시스] 문영호 기자 = 경기 화성시가 인구 100만에 맞춘 조직 옷 갈아입기에 나섰다.

100만 이상 도시의 행정기구 직급에 맞는 특례사항 등을 반영해 내년도 화성특례시 출범을 준비하는 데 방점이 찍혔다. 조직개편안은 시의 염원인 일반구 설치에 대한 강한 의지도 담고 있다.

23일 화성시에 따르면 시는 22일 조례규칙심의위원회를 열고 화성시 조직개편안을 담은 '화성시 행정기구 설치 조례 일부개정조례안'을 심의했다. 다음달 13~15일 열리는 화성시의회에 제출하기 위한 시 차원의 마지막 절차다.

조직개편안은 현행 1실 6국 1단 4사업소의 화성시 조직을 3실 9국 2사업소로 변경하는 안을 담고 있다. 인구 100만 이상 대도시에 걸맞은 기구를 만들기 위해 효율적으로 업무를 배분하고, 시의 미래 먹거리 준비를 위한 전략사업 추진에 속도를 내겠다는 구상을 담았다.

우선 3·4급 실·국(室·局)이 1개에서 4개로 늘어난다.

기존 기획조정실(3·4급)과 함께 민생경제산업국(4급)이 기업투자실(3·4급)로, 도시주택국(4급)이 도시정책실(3·4급)로 확대되고, 의회사무국(4급)도 3·4급으로 규모를 키운다.

5개 국(局)이 신설되고, 1단 2사업소가 폐지된다. 4개 국은 명칭을 변경한다.

재정국, 농정해양국, 안전건설국, 주택국, 환경국이 신설되고, 교통사업단과 지역개발사업소, 환경사업소가 폐지된다. 자치행정국은 소통행정국으로, 여가문화교육국은 문화교육국으로, 시민복지국은 복지국으로, 교통도로국은 교통국으로 명칭을 변경한다.

감사관은 기존 5급 직제에서 4·5급 직제로 바꾸고, 정책기획과(5급)는 정책기획관(4·5급)으로, 도시정책과(5급)도 도시정책관(4·5급)으로 상향한다.

6개 과를 신설하고, 3개 과는 폐지한다.

본청에 AI전략과와 특례시추진단, 문화시설과를 만들고, 공원녹지사업소 안에 보타닉가든추진단을, 동탄출장소에 환경위생과를 만든다. 시의회에도 의정담당관이 생긴다. 첨단교통과는 폐지한다. 소통혁신담당관도 폐지한 후 자치행정과와 함께 소통자치과로 통합한다. 도시재생과도 폐지한 후 지역개발사업소 지역개발과와 함께 도시정책실 내 도시개발과로 통합한다.

이외에도 18개 과의 이름을 바꾸고, 26개 팀을 신설한다. 8개 팀은 폐지 또는 통합한다.

조직개편안에서는 2개 사업소 폐지 및 본청으로 업무기능 흡수를 통한 기능강화, AI전략과 신설, 보타닉가든추진단·특례시추진단의 과 단위 확대 등이 눈에 띈다.

기존 환경사업소의 업무 기능을 환경국으로 이관해 RE100 등 신재생에너지 관리와 탄소중립도시 실현 등의 정책에 무게감을 더한다. 지역개발사업소는 도시정책실 내 과 단위로, 차량등록사업소는 교통국 내 과 단위로 편성해 정책결정에 대한 심도 있는 검증이 가능하도록 구상했다.

기획조정실 내에 AI전략과를 실설해 인공지능, 자율주행, UAM(Urban Air Mobilty, 도심항공교통), PM(Personal Mobility, 개인형이동장치), 자율주행, 드론 등 최첨단 기술 기반 구축 기능 강화를 꾀했다.

보타닉가든추진단을 전문가가 참여하는 과단위 조직으로 확대해 동탄신도시에 들어서게 될 보타닉가든을 화성시의 랜드마크로 만들겠다는 민선8기 시정 전략을 반영했다.

소통행정국 내에 특례시추진단을 과 단위로 확대 신설, 2025년 특례시 지정에 따른 권한 이양과 늘어나는 행정수요에 대비하겠다는 뜻도 담았다. 특히 특례시 추진과 관련해서는 1개팀을, 일반구 추진과 관련해서는 2개 팀을 편성, 특례시는 물론 일반구 신설에 대한 화성시의 의지를 피력하고 있다.

시 관계자는 "정부가 인력증원을 크게 반기지 않는 상황이어서 조직개편이 쉽지는 않다"며 "지난해 조직진단을 한 결과를 가지고 100만 대도시 특례를 반영하고, 화성시의 미래 먹거리를 확보하는 개편안을 구상했다"고 말했다.


◎공감언론 뉴시스 [email protected]